Beratung – individuell und praxisnah
Neben meinen Schulungen biete ich auch maßgeschneiderte Beratung für Personalräte an. Hierbei geht es um Ihre ganz konkreten Anliegen – unabhängig davon, ob diese im Bereich IT, KI oder in anderen Feldern der Personalratsarbeit liegen.
Sie können mich stundenweise für Einzel- oder Gruppenberatungen buchen. Gemeinsam arbeiten wir an den Themen, die Sie aktuell bewegen – effizient, lösungsorientiert und mit dem Blick für das Wesentliche.
Beispiele möglicher Beratungsthemen:
- Überprüfung von vom Arbeitgeber vorgelegten Dienstvereinbarungen
- Überarbeitung und Aktualisierung bestehender Dienstvereinbarungen
- Begleitung bei speziellen Projekten des Personalrats
- Unterstützung bei organisatorischen und strategischen Fragen
- Vermittlung bei Unstimmigkeiten zwischen Personalrat und Dienststellenleitung
- Recherche zu rechtlichen Fragestellungen mit anschließender Erstellung eines Vorschlags auf Basis der übermittelten Angaben (keine Rechtsberatung)
- Individuelle Fragestellungen zur praktischen Arbeit im Gremium
Ein besonderer Schwerpunkt meiner Beratung liegt in der neutralen und lösungsorientierten Vermittlung, wenn es zwischen Personalrat und Dienststellenleitung zu Spannungen oder Meinungsverschiedenheiten kommt. Hier unterstütze ich dabei, einen konstruktiven Dialog zu ermöglichen und gemeinsame Lösungen zu finden.
Mein Ziel ist es, Sie dabei zu unterstützen, Ihre Arbeit als Personalrat wirkungsvoll und rechtssicher zu gestalten. Sie entscheiden, wo der Schwerpunkt liegt – ich bringe meine Erfahrung, mein Fachwissen und meine Praxisnähe ein.
Hinweis: Beratungen im Bereich Beamtenrecht biete ich nicht an.
Alle Beratungsthemen können auch als Workshop gebucht werden.